El responsable de comunicación interna debe tener los recursos y la pericia de construirse una buena red de ojos y oídos en toda la organización. Su función se basa en esto, en su capacidad de estar siempre al día, para poder hacer de puente entre los trabajadores y los directivos.
Poder hacer que nuevas ideas se implanten de forma satisfactoria por parte de unos. Y poder explicar porqué ciertas cosas no pueden explicarse fácilmente a los otros. Lo suyo es construir puentes. Seguir leyendo